В Калининграде 16 февраля стартовала очная часть программы повышения квалификации Государственного университета просвещения «Управленческая команда общеобразовательной организации для эффективности образовательной деятельности». Ее участниками стали представители управленческих команд школ из 10 регионов России – директора, их заместители и учителя, которые в ближайшие три дня будут осваивать современные инструменты повышения эффективности управления образованием.
Тематика программы «Калининград 80: новые вызовы, новые решения» приурочена к знаменательной дате – 80-летию образования области, что позволит слушателям глубже погрузиться в местный контекст и историю.
Программа стала первой в этом году выездной стажировкой Государственного университета просвещения в рамках проекта «Профессиональные путешествия». В 2026 году обучение пройдет в Выборге, Санкт-Петербурге, Перми и международном детском центре «Артек», совмещая изучение лучших практик с погружением в региональный контекст.
Калининградская стажировка проходит на базе средней общеобразовательной школы № 58. Слушатели посетят ведущие образовательные площадки области: Балтийский федеральный университет имени Иммануила Канта, Школу-интернат № 1, Среднюю общеобразовательную школу г. Зеленоградска, а также детский оздоровительный лагерь «Алые паруса». Для гостей организованы обзорные экскурсии, где они познакомятся с инфраструктурой образовательных учреждений и уникальным опытом коллег.
Насыщенная программа направлена на то, чтобы дать слушателям готовые к использованию инструменты. Участники научатся формировать сильные управленческие команды, грамотно распределяя обязанности и делегируя полномочия. Они освоят методы комплексного анализа деятельности школы, научатся разрабатывать программы развития и объективно оценивать эффективность реализуемых стратегий для повышения качества образования. Особый акцент сделан на современных подходах: педагоги изучат цифровые инструменты аналитики для принятия взвешенных решений, механизмы внедрения системы наставничества и менторства для профессионального роста коллег, а также способы эффективного управления конфликтами и репутационными рисками в образовательной среде.
В первый день обучения перед слушателями выступила председатель комитета по образованию администрации городского округа «Город Калининград» Татьяна Петухова. Она рассказала о муниципальной системе управления качеством образования, отметив, что сегодня ключевая государственная задача, стоящая перед системой, – обеспечение технологического суверенитета страны. Приоритетные направления работы сейчас – развитие профильного и предпрофессионального обучения, создание современных образовательных комплексов, и в этих направлениях уже виден большой прогресс.
Директор средней общеобразовательной школы № 58 Александр Ерохин, комментируя старт программы, отметил значимость таких мероприятий: «Проводимая программа позволяет увидеть задачи, которые государство ставит перед системой образования, в единой структуре и выделить ключевые управленческие решения, которые можно взять на заметку. Именно такие практики мы будем развивать и внедрять дальше. Мы будем продолжать сотрудничать и учиться!».
Коллектив Государственного университета просвещения желает участникам программы продуктивной работы и ярких профессиональных открытий!